photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison de l'emploi de Marseille est une association loi 1901 créée en 2008 par l'État, la Ville de Marseille, Pôle emploi, la Région Sud Provence-Alpes-Côte-d'Azur, la Métropole Aix-Marseille-Provence et l'AFPA. Sa mission principale est d'assurer l'animation des enjeux emploi et compétences et de contribuer au rapprochement entre les besoins des entreprises et les ressources en compétences du territoire. En réponse aux besoins RH et de recrutement exprimés par les entreprises de Marseille, la MDEM propose des solutions sur mesures d'information et d'accompagnement RH : -RH TPE (http://www.mdemarseille.rhtpe.fr/) est une solution de conseil et d'accompagnement des commerçants, artisans et restaurateurs de moins de 20 salariés sur leurs besoins RH (aides publiques, gestion RH, formation, recrutement, .). -ELEA SUD est un outil de sensibilisation et de formation sur le digital à destination de gérants et salariés d'entreprises de moins de 20 salariés. La Maison de l'emploi de Marseille est aussi récemment lauréate du Fond de Transition Juste et propose de mettre en œuvre une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences Territoriale sur l'Economie[...]

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Mascotte-personnage

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Premier parc d'attractions créé en France en 1987, le Futuroscope accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs. Le Parc se positionne désormais comme un parc familial à part entière, le lieu irrésistible où toutes les attractions stimulent et développent le plus joli des défauts : la curiosité, en permettant à ses visiteurs de vivre des expériences et des aventures technologiques et humaines extraordinaires. Rattaché à notre équipe d'Animation, vous incarnez l'un des personnages du parc (Lapins crétins) afin de créer des souvenirs inoubliables et pleins d'humour à nos visiteurs. - Vous incarnez le personnage en costume (prise de photo avec les visiteurs ou lors d'évènements) - Vous animez le personnage par la gestuelle, ou par des bruitages. - Vous prenez soin du matériel et des accessoires - Vous assurez des remontées d'information régulières - En fonction de l'activité, vous êtes amené à accompagner les personnages lors de leurs sorties afin de veiller à leur sécurité - Vous assurez l'accueil des visiteurs sur le spectacle nocturne « La Clé des Songes » (accueillant jusqu'à 6000 personnes) PROFIL :[...]

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Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Recherche

-, 34, Hérault, Occitanie

Description du poste / de la mission Vous partagez les valeurs de l'interculturalité, le partage des savoirs, ou encore la préservation de l'environnement ? Rejoignez-nous ! Le.la chargé.e de mission Impact de la recherche est positionné.e au sein du « Pôle Projets » de la Direction de l'impact et du marketing de la science (DIMS), tout en travaillant au sein de l'équipe ImpresS, équipe transversale dédiée au développement de la culture de l'impact au Cirad (chercheurs, équipes d'appui au montage de projets) et chez les partenaires. Ce poste consiste à accompagner les collectifs de recherche du Cirad à construire les logiques d'intervention de recherche et de développement et les dispositifs de suivi et évaluation par des approches orientées changement. Cet accompagnement se fait en collaboration avec les Ingénieur.e.s projets et les chargé.e.s d'affaires de la DIMS (correspondant.e.s des unités de recherche). Les activités spécifiques de ce poste seront de : - Fournir un appui méthodologique aux équipes de recherche et à leurs correspondant.e.s : - dans la construction de logiques d'intervention basées sur des chemins d'impacts, élaborés à l'aide de la démarche ImpresS[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 46, Lot, Occitanie

Descriptif de l'emploi : Dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques Missions / conditions d'exercice : ACTIVITÉS TECHNIQUES : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES : - Sécurité des bâtiments (ERP), participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité. SAVOIR-FAIRE : - Aptitude à l'encadrement, à l'animation d'équipe - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers - Maîtrise des outils informatiques Profil recherché : COMPETENCES TECHNIQUES : - Conduite de véhicules - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Règles d'hygiène et de sécurité - Compétences techniques pluridisciplinaires - CACES, habilitation électrique, nacelle... - Permis B + remorque SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

ATTACHE TECHNICO-COMMERCIAL PEINTURE & CARROSSERIE H/F Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation vos principales missions sont : - Piloter l'activité commerciale des clients de votre portefeuille - Former les clients sur l'utilisation des produits et du matériel de peinture, et réaliser des démonstrations sur nos gammes de produits spécifiques aux carrossiers ; - Installer et mettre à jour les équipements (logiciels, machines de teintes, balances, spectrophotomètres) sur nos sites et chez les clients ; - Conseiller les clients ; - Former et animer les compositeurs sur la colorimétrie, les produits, les process et les évolutions de gamme ; - Gérer les litiges et réclamations, - Vendre et assurer la croissance du chiffre d'affaire des clients de son périmètre - Déployer et assurer le développement des nouveaux canaux de distribution auprès des clients pros ; - Fidéliser les clients B2B en contractant des accords de coopération en collaboration du Chef de Secteur Itinérant ; - Recenser les nouveaux articles à commercialiser en vue de l'amélioration du référencement et de l'offre commerciale ; - Suivre les développements et les innovations du marché ; - Participer au lancement[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

-, 56, Morbihan, Bretagne

LES PEP 56 recherchent pour leur filière petite enfance un(e) référente technique H/F en contrat à durée indéterminée à temps complet à SAINT-ARMEL (56), à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche de 10 places, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de la structure. Vos missions seront : - Accueillir, orienter, et coordonner la relation aux familles - Garantir la sécurité moral, physique et affective des enfants reçus au sein de l'établissement - Effectuer une veille réglementaire et la mettre en oeuvre (sécurité, hygiène, protocoles spécifiques.) - Veiller à l'application des textes et normes en vigueur sur le plan réglementaire, de l'hygiène et de la sécurité. - Construire, animer et évaluer le projet d'établissement - Participer au projet de la structure - Encadrement de l'équipe, - Développer les compétences individuelles et collectives - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure - Communication avec les familles. Votre profil : - Titulaire du diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfants - Expérience exigée - Une connaissance du monde du handicap serait un plus. -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** Missions principales : - Renforcement du lien social et lutte contre les exclusions : Agir comme un acteur de proximité pour faciliter le lien entre les usagers et les institutions, en favorisant leur intégration sociale et en luttant contre les situations d'exclusion. - Facilitation des démarches administratives : Aider les usagers à constituer leurs dossiers, faire des recours et assurer le suivi de leurs droits pour garantir un accès équitable aux services et dispositifs étatiques. - Accompagnement personnalisé : Accueillir, écouter et évaluer les besoins des usagers pour leur proposer des solutions adaptées, en les orientant vers des structures spécialisées ou en les accompagnant physiquement aux institutions si nécessaire. - Intégration dans le réseau partenarial : Développer et entretenir un réseau de partenaires institutionnels et associatifs pour répondre au mieux aux besoins des usagers et contribuer au maintien d'un service de qualité. - Conception et évaluation des activités[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste a pourvoir dès le 06 janvier 2025. La communauté de communes Cœur de Savoie gère la compétence petite enfance sur un territoire composé de 41 communes (38 000 habitants). Son service petite enfance est structuré en réseau de 6 multi accueils, 4 RPE et 2 LAEP et animé par un chef de service. Il est intégré dans un pôle plus large dédié aux services à la personne. Cette configuration à l'échelle de l'intercommunalité favorise le dynamisme et les échanges entre professionnels. La communauté de communes recrute un ou une agent social mutualisé entre deux multi-accueils : Pomme de Reinette, 25 places (Valgelon-la-Rochette) et Pomme d'Api, 10 places (La Croix de la Rochette) - 500 mètres de distance entre les 2 structures. Grade : Agent social Quotité de travail : 35h - 100% ETP Domaine d'activité : Petite Enfance et Enfance Statut : contractuel (CDD) : contrat de remplacement 1 mois Missions : Sous l'autorité hiérarchique des directrices d'établissement et en accord avec le projet Petite Enfance de la Communauté de Communes de Cœur de Savoie, l'agent se voit confier les missions suivantes : Missions principales : - Apporter une aide à l'équipe dans la prise en charge[...]

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Formateur / Formatrice informatique

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IFPA est à la recherche d'un formateur H/F expérimenté pour animer une formation de Technicien Assistance Informatique destinée à un public demandeur d'emploi. Cette formation se déroulera à Ambérieu en Bugey du 20 février 2025 au 11 décembre 2025. Mission principale : En tant que formateur, vous aurez pour mission de transmettre vos connaissances et compétences en assistance informatique à un groupe de participants motivés. Vous serez responsable de la préparation des supports pédagogiques, de l'animation des sessions de formation et de l'évaluation des progrès des participants. Vous veillerez également à adapter le contenu de la formation aux besoins spécifiques de chaque participant. Profil recherché : Nous recherchons un formateur expérimenté possédant une solide expérience en assistance informatique. Vous devez démontrer une excellente connaissance des techniques et outils d'assistance informatique, ainsi que des capacités pédagogiques et relationnelles avérées. Votre capacité à vous adapter à un public demandeur d'emploi sera un atout majeur. Conditions de travail : - Type de contrat : CDD d'usage - Durée de la mission : du 20 février 2025 au 11 décembre 2025 - Volume[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association recherche, dans le cadre de son Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes (CLLAJ) sur le secteur d'Antibes, un Accompagnateur social (H/F) afin d'assurer l'accompagnement social d'un public jeune. Fière de ses valeurs sociales, API Provence s'engage et agit pour un monde plus juste ! Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez-nous !!! Missions principales (liste non exhaustive) : Assurer un accompagnement social individuel et collectif lié au logement d'un public jeune Informer et accompagner les jeunes reçus par le service Mettre en place et suivre l'accès aux dispositifs de droit commun et plus spécifiquement ceux liés au logement, en lien avec la coordinatrice Travailler sur l'équilibre budgétaire Développer et animer un réseau de partenaires extérieurs et institutionnels Réaliser des évaluations quantitatives et qualitatives des actions et projets Animer des réunions techniques et/ou des ateliers collectifs Participer à la rédaction de bilans d'activité Réaliser de la prospection immobilière (bailleurs privés et agences du territoire) Profil : Diplôme exigé : DE Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale (CESF)[...]

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Agent / Agente à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse, Engagée et Humaine. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable d'Agence H/F. Le/la Responsable d'Agence est en charge de l'épanouissement et du développement commercial de l'agence dont il/elle a la charge. Entre coordination, management de son équipe et gestion administrative et budgétaire de son agence, il ou elle assure le lien entre l'entreprise, la personne aidée et ses proches. Vos missions : Gestion de l'agence et management : Accompagner, manager et soutenir les équipes Veiller à la bonne coordination des interventions et à leur continuité Superviser l'annualisation du temps de travail et le respect des données contractuelles Impulser la[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la supervision hiérarchique du directeur par délégation au responsable de service, vous mettrez en œuvre la coordination d'appui aux professionnels de santé de premiers recours (PSPR) pour les patients en situation complexe, de manière à faciliter le retour et le maintien à domicile sur un territoire donné. Vos missions seront : 1- Organiser et planifier le parcours de santé et orienter la prise en charge de la personne - Évaluer la demande et apporter une réponse adaptée (appui ponctuel, appui à la coordination de parcours, soutien pour la mise en place d'un projet) - Prendre contact avec le médecin traitant et tout autre professionnel acteur du parcours de santé de la personne - Effectuer une/des visite(s) à domicile auprès de la personne si nécessaire - Co-construire un plan personnalisé de santé avec les professionnels et favoriser sa mise en œuvre - Agir en médiation entre les différents intervenants - Planifier et animer des réunions de concertation pluri-professionnelles - Participer aux réunions staff hebdomadaires 2- Construire un réseau partenarial et participer à l'animation territoriale sur son territoire d'intervention - Identifier l'ensemble des acteurs[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Entretien des locaux de l'école ainsi que tout matériel servant aux enfants. Assurer la restauration de la cantine et l'entretien des locaux périscolaires. Assurer l'animation auprès des enfants inscrits aux services périscolaires. Activités / compétences techniques -Remise en état et entretien régulier des locaux (salles des classe, préau, bibliothèque, toilettes, couloir, bureau directrice.) dans le respect des procédures et consignes -Entretien du mobilier : dépoussiérage, nettoyage Entretien et nettoyage du matériel utilisé par les enfants -Réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène -Suivi des stocks et commande de produits d'entretien -Mettre en place la salle de restauration, remise en température des repas, service, nettoyage de la vaisselle et des locaux, -Vérifier la livraison des repas (signalement immédiat au responsable en cas d'anomalie) -Assurer le respect de la chaine du froid -Effectuer les tâches d'entretien et de nettoyage décrites et prévues dans le plan de nettoyage -Compléter les fiches complémentaires au plan de nettoyage -Effectuer l'entretien complet de la cuisine satellite et de la laverie selon les règles[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 14, Calvados, Normandie

Mission principale Accompagner vers l'emploi et vers la formation des bénéficiaires de la protection internationale dans le cadre du programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés) mis en place par l'Etat. L'accompagnement individualisé et personnalisé est mené dans une logique de subsidiarité, d'orientation et de sécurisation du parcours avec les acteurs de droits communs et les partenaires menant des actions spécifiques pour le public réfugié. Missions opérationnelles - Diagnostiquer les besoins en formation (évaluation linguistique et des compétences de base) - Analyser et lever les freins à l'insertion professionnelle - Construire un projet professionnel réaliste et réalisable - Favoriser les rencontres dans le monde économique - Préparer les bénéficiaires à une prise de poste et sécuriser le maintien dans l'emploi - Valoriser les compétences et les reconnaissances de diplômes - Construire et animer des ateliers collectifs autour de l'insertion professionnelle (TRE, métiers en tension, médiation numérique.) - Mission en binôme avec un intervenant social référent droits et logement - Assurer le lien avec les partenaires associés autour du parcours[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, qui alternent des périodes d'activité et de chômage, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle. Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle et/ou d'une formation qualifiante (psychologue du travail, consultant en coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté La connaissance de l'offre de services France Travail et la connaissance des problématiques et besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables. Horaires aménageable entre 8h et 20H du Lundi au Vendredi. Avantages entreprise: - Primes trimestrielles - Primes d'intéressement - Carte ticket restaurant - CE

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 78, Yvelines, Île-de-France

La Fédération Française du Bâtiment des Yvelines recherche un(e) chargé(e) de développement. Le poste est basé au Siège de la FFB Yvelines, avec déplacements réguliers dans le département. Description du poste : Le(la) chargé(e) de développement contribue à l'animation et à la croissance du réseau d'adhérents de la Fédération Française du Bâtiment (FFB) Yvelines. Il(elle) est en charge de renforcer les relations avec les entreprises du bâtiment, promouvoir les services de la fédération et assurer un rôle de proximité auprès des adhérents. Missions principales : Développement des adhésions - Identifier et démarcher de nouvelles entreprises du bâtiment pour élargir le réseau d'adhérents. - Accompagner les entreprises dans leur démarche d'adhésion et répondre à leurs besoins spécifiques. Fidélisation des adhérents - Maintenir un contact régulier avec les entreprises adhérentes pour les informer des actualités, services, et opportunités proposées par la FFB. - Recueillir leurs retours et proposer des solutions adaptées. Animation et communication - Participer à l'organisation des événements locaux (réunions, ateliers, visites, etc.) pour dynamiser le réseau. - Collaborer[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le groupe ALTER EGO recrute pour KAPTIV un Formateur Indépendant pour le Titre Professionnel Gestionnaire de Paie ! KAPTIV, centre de formation situé à Saint-Gilles Les Hauts, est à la recherche de Formateur.trice passionnés.ées et expérimentés.ées pour accompagner nos apprenants dans l'obtention du Titre Professionnel de Gestionnaire de Paie. Vous êtes expert(e) en gestion de la paie, administration du personnel ou législation sociale, et souhaitez transmettre vos connaissances à la nouvelle génération ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Ce que nous vous proposons : - Un rythme adapté : intervention en présentiel, une fois par semaine, auprès d'une cohorte motivée d'une dizaine d'apprenants. - Un rôle essentiel : accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences clés pour devenir des gestionnaires de paie performants et compétents. Vos missions : - Animer des sessions de formation interactives et engageantes, avec des supports pédagogiques variés et adaptés aux objectifs du titre. - Accompagner chaque apprenant en tenant compte de ses besoins spécifiques (parcours antérieurs, expériences professionnelles, difficultés éventuelles). - Utiliser des méthodes[...]

photo Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d'ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous recherchons un.e assistant.e d'éducation (H/F) pour l'un de nos clients situé à Paris. Poste Ses missions principales sont : - Contribuer à la mise en oeuvre du projet d'établissement tout en veillant au bien-être de l'élève au sein de l'ensemble scolaire par l'accueil, la sécurité, l'accompagnement, la bienveillance et l'écoute; - Avoir une posture professionnelle (se positionner en tant qu'adulte éducateur, celle-ci intégrant la notion d'exemplarité devant les élèves et apprentis) - Réguler son implication personnelle dans la relation aux élèves et utiliser sa connaissance des jeunes pour ajuster ses attitudes et son action - Assurer le suivi des élèves (ponctualité, assiduité.) en lien avec la famille et les équipes éducatives - Etre garant de la confidentialité des informations que peuvent donner les jeunes ou leurs familles et savoir faire remonter au Chef d'établissement et/ou à son supérieur (n+1) toute information, tout agissement fautif ou tout incident grave qui peuvent faire l'objet d'un signalement[...]

photo Vendeur animalier / Vendeuse animalière

Vendeur animalier / Vendeuse animalière

Emploi Finance de marché

-, 974, La Réunion, La Réunion

Lieu de travail : Secteur Saint Leu / Saint Paul Type de contrat : CDD 6 mois Durée hebdomadaire : 35 heures Expérience requise : 1 an minimum Disponibilité : Dès que possible GAMM VERT, acteur majeur de la distribution spécialisé, recrute un Conseiller Vendeur - Animalerie Capacitaire non domestique pour rejoindre son équipe dynamique sur le secteur de Saint Leu/ Saint Paul, à La Réunion. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients un service de qualité, ainsi qu'un conseil personnalisé de notre activité spécialisée dans la vente et le soin des animaux. Description du poste : En tant que Conseiller Vendeur - Capacitaire Non Domestique, vous serez en charge de l'entretien et du bien-être des animaux en magasin, tout en offrant un service de qualité à nos clients, en particulier ceux intéressés par les animaux non domestiques. Vous serez également un acteur clé de l'animation commerciale du rayon, et veillerez à la bonne gestion des stocks et à l'optimisation des ventes. Missions principales : - Assurer l'entretien et le soin quotidien des animaux non domestiques présents dans notre magasin (alimentation, nettoyage des espaces, soins de santé de base). -[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 974, La Réunion, La Réunion

Missions principales : Développement des activités commerciales - Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la politique commerciale, notamment en termes de satisfaction, fidélisation des clients, chiffre d'affaires, marge et panier moyen. - Planifier le chiffre d'affaires prévisionnel du magasin, organiser des animations commerciales ponctuelles et saisonnières (promotions, soldes, événements divers). - Identifier les besoins et attentes des clients, élaborer et mettre en œuvre une stratégie locale et des plans d'action commerciaux spécifiques. Pilotage de la performance commerciale - Suivre les prévisions de vente (chiffre d'affaires par produit et type de produit) et les indicateurs clés (indice de vente, taux de transformation, panier moyen, etc.). - Analyser quotidiennement les résultats à l'aide de tableaux de bord et divers indicateurs de performance. - Identifier les causes des fluctuations d'activité et de la baisse du chiffre d'affaires. Management du personnel - Définir les objectifs de l'équipe et soutenir les actions visant à les atteindre. - Gérer les plannings, répartir les tâches, et animer les briefs et réunions de bilan commercial[...]

photo Moniteur / Monitrice d'accueil de loisirs

Moniteur / Monitrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

À propos du poste Nous recherchons un moniteur sportif ou une monitrice sportive passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'encadrement et de l'enseignement d'activités sportives variées, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants, notamment des enfants. Responsabilités * Concevoir et animer des séances d'activités sportives adaptées aux différents niveaux et âges des participants * Assurer la sécurité des enfants durant les activités sportives * Évaluer les compétences et les progrès des participants, en fournissant un retour constructif * Promouvoir le travail d'équipe, le respect et l'esprit sportif parmi les participants * Organiser des événements sportifs et des compétitions pour encourager l'engagement et la motivation * Collaborer avec les parents pour discuter des progrès et des besoins spécifiques de chaque enfant * Accueil du public et vente des différents produits et abonnement * Ouvertures de bloc de difficultés et de types d'escalade différents Profil recherché * Diplôme ou certification dans le domaine du sport ou de l'animation sportive * Expérience préalable en enseignement d'activités sportives,[...]

photo Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Responsable MOA Cybersécurité Stratégie des Réseaux de Données (Télécoms) F/H Publiée le 17/01/2025 Description de l'employeur SNCF RESEAU est le gestionnaire d'infrastructure qui garantit l'accès équitable et non-discriminatoire au réseau ferré national, au titre de son obligation d'indépendance vis à vis de l'ensemble des entreprises ferroviaires. Au sein de la Direction Télécom Unifiée et du département Infra & Services, la division Stratégie Infra assure les missions de MOA, d'asset Manager et porte la stratégie des Infrastructures réseau télécoms de SNCF Réseau. La section Réseaux de Données située au sein de la division Stratégie du Département Infra & Services de la Direction Télécom Unifiée (DTU), assure la Stratégie du domaine des Réseaux de Données (IP/MPLS InfraNet et InfraCom, DCN xWDM, SDH, PDH,..), des Services SI et de sa Cybersécurité. Ces réseaux portent les besoins des applications industrielles de SNCF Réseau, dont certaines sont critiques pour la performance du Système Ferroviaire. Dans le cadre de la fourniture des services télécoms et de l'architecture des réseaux de données permettant l'hébergement des systèmes industriels ferroviaires métiers[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Gap (05000), de 25 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Transitions Pro PACA recherche un/une chargé(e) de mission Qualité Formations Mission générale Le chargé de mission Qualité Formations s'assure de la qualité de l'offre des formations. Il contribue à l'analyse de la pertinence des projets instruits. Il veille à la qualité des parcours de demande de financement. Il s'assure de la conformité de l'offre de formation aux exigences internes et externes (conformité aux normes, exigences règlementaires, attentes des stagiaires, ...). Il travaille en réseau, notamment avec les autres financeurs régionaux, sur le contrôle de la qualité des formations, et communique des signalements précis aux autorités de tutelle (ministères, ...). Il organise et suit les enquêtes de satisfaction des stagiaires en formation. Activités - Assure les visites qualité / audit des Organismes de Formation (OF) sur site - Informe le réseau régional des OF sur le positionnement et les attendus de l'ATPro - Est le garant de l'application des CPI (conditions particulières d'intervention) auprès des OF - Assure une veille juridique, législative et réglementaire sur la formation - Veille à la cohérence et au respect des engagements qualité - Relaye[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le contexte . Depuis plus de 16 ans, Eco-Stratégie Réunion développe ses compétences en énergie et en environnement en accompagnant des projets d'aménagement durable du territoire. Notre bureau d'études accompagne ses clients privés et publics dans des projets très diversifiés (énergies renouvelables, infrastructures, industries et zones d'activité, urbanisme, stratégie bas carbone, RSE, .). Notre développement repose sur trois valeurs : le développement durable, la qualité des prestations et le bien-être au travail. Vous aimez le travail de qualité et collaboratif, vous avez le sens du conseil client pour le guider et l'accompagner dans son projet, vous êtes force de proposition pour améliorer les pratiques du cabinet, vous avez votre place au sein d'Eco-Stratégie Réunion ! Poste à pourvoir . Pour des clients à La Réunion et à Mayotte, vous réalisez : des évaluations environnementales de plans et programmes, - des dossiers de demande d'autorisation environnementale de projets d'aménagement (ENR, infrastructures, zones d'activité, industries, .), - des coordinations environnementales de chantiers. Plus précisément, votre contribution aux missions de notre bureau d'études[...]

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Médecin coordonnateur de soins

Emploi Administrations - Institutions

-, 61, Orne, Normandie

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment un E.H.P.A.D. Ce dernier est un petit établissement qui accueille et accompagne 50 résidents dépendants ou en perte d'autonomie. Portée par un souci permanant de bienveillance, l'équipe de soin et d'hostellerie est solide et impliquée. Elle s'attache à individualiser les prises en charge, à favoriser le bien être au quotidien et la liberté individuelle. Les familles, très présentes dans l'établissement, sont associées autant que les résidents à la mise en place des accompagnements. Dans ce contexte et pour assurer la continuité de service, le CIAS recrute son nouveau médecin coordonnateur en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes au sein de[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Social - Services à la personne

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'une des antennes de l'Association Appui et vous Nord Deux-Sèvres, Parthenay, Bressuire ou Thouars, vous assurerez les missions suivantes : - Évaluation médico-psycho-sociale et suivi de personnes en « situation complexe », quels que soient l'âge ou la pathologie ; - Proposition d'une réponse graduée pour les demandes de parcours complexes ; - Appui à la concertation pluriprofessionnelle ; - Aide à l'organisation et à la planification des interventions, - Mobilisation des expertises spécifiques ; - Organisation de la concertation clinique avec les professionnels concernés, autour de la personne ; - Participation au repérage des points de rupture dans les parcours et des besoins non couverts sur le territoire ; - Participation à l'animation territoriale, à la coordination des intervenants professionnels du territoire et à l'amélioration continue des pratiques. Profil - De niveau Bac+3/Bac+4 - formation initiale : IDE, CESF, Assistant Social, Ergothérapeute, psychologue, . ; - Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans le soin, l'aide ou l'accompagnement des personnes âgées et/ou handicapées ; - Votre connaissance des acteurs[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Encadrant(e) Technique d'Insertion est responsable de ses chantiers, il/elle coordonne la réalisation opérationnelle des activités tout en animant et accompagnant une équipe de salariés en parcours d'insertion. Mission 1 : organiser, exécuter et suivre des chantiers du Bâtiment - Mettre en œuvre des chantiers de 2nd œuvre (plâtrerie, peinture, pose de sols souples, carrelage, .) - Garantir la bonne réalisation des travaux ; - Assurer le lien opérationnel avec le client et/ou le bénéficiaire final des travaux : aspects logistiques du chantier, planning, suivi de l'avancement, gestion des difficultés techniques et des aléas du chantier ; - Participer à réaliser des chiffrages, assurer la relation avec les fournisseurs, gérer les approvisionnements de matériaux et d'outillage, en lien avec le coordinateur ; - Assurer la remontée des informations de chantier au coordinateur de projet. Mission 2 : accompagner les salariés en insertion - Transmettre, en situation de chantier, les savoirs et gestes professionnels dans le cadre des règles de sécurité - Evaluer les capacités et compétences des salariés afin d'adapter les parcours d'insertion et les activités proposées, en coordination[...]

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Orthophoniste

Emploi

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche plusieurs Orthophonistes H/F en CDI à temps plein ou temps partiel au sein des établissements du pôle enfance situés à Soyaux (16800) et Confolens (16500). LES MISSIONS Au sein des équipes pluridisciplinaires des établissements du pôle enfance, vous intervenez auprès d'enfants déficients intel-lectuels avec ou sans troubles associés présentant plus spécifiquement des troubles envahissants du développement. Vos missions sont les suivantes : o Réaliser les bilans, transmettre des observations et mettre en place la rééducation o Assurer un soutien technique à l'équipe dans les actes d'alimentation en lien avec les troubles de la déglutition o Participer aux réunions de projet, de synthèse et pluridisciplinaire et organiser la rééducation en lien avec les inter-ventions des autres professionnels o Animer des ateliers collectifs avec des professionnels d'une autre discipline LE PROFIL Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Orthophoniste Débutant accepté Expérience/stage dans le secteur de l'enfance apprécié Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CCN66, Classification Orthophoniste Poste[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre de la création d'une micro-crèche innovante et engagée, nous sommes à la recherche d'un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'éducation et aspirez à contribuer à un projet ambitieux, cette offre est faite pour vous ! *** Vos missions *** - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien étroit avec sa famille : - Vous gérez la relation avec les familles. - Vous participez à l'accueil des familles, dans le respect de celles-ci. Vous organisez les premières rencontres avec les nouvelles familles. - Vous apportez des réponses aux questions relevant de votre domaine de compétences. Dans le cas contraire, vous orientez vers des professionnels qualifiés. - Vous enrichissez de vos connaissances spécifiques les transmissions aux parents, notamment concernant les acquisitions constatées chez l'enfant et les accompagnez dans leurs compétences en les valorisant. - Vous veillez à ce que les parents soient associés à la vie de la crèche. - Vous participez à l'accueil quotidien des enfants dans le respect du développement de chacun. - Vous accompagnez les[...]

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Responsable de restaurant

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Dans un contexte où la restauration rapide de qualité reste un secteur dynamique et solide, La Croissanterie recrute dans ses effectifs afin d'accroitre son développement. Dans cette perspective, nous recherchons un : --- Responsable de Restaurant (F/H) à CERGY (95000) --- Vous aurez la responsabilité de : - Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs, en les formant aux bases du métier ; - Animer une équipe de plusieurs collaborateurs ; - Etablir le planning des collaborateurs ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'ensemble du personnel ; - Gérer les stocks de la prise de commande jusqu'à la réception ; - Superviser les flux de ventes et mettre en place les actions commerciales ; - Effectuer les ouvertures ou les fermetures du restaurant ; - Conseiller la clientèle sur les différents produits mais aussi la fidéliser dans le cadre du développement du chiffre d'affaires de la société ; - Assurer la transmission des fonds monétaires vers les services concernés. Profil : - Diplômé BAC +2, vous avez une expérience de la gestion d'un centre de profit en restauration rapide ou commerciale ; - Vous aimez le terrain, manager une équipe, développer[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

PRESENTATION DU POSTE Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable Communication et Marketing du Pôle Traçabilité, l'agent(e) sera chargé(e) des missions et activités suivantes : Missions : Le/la chargé /e de communication développe et met en œuvre les actions de communication interne et externe pour le compte du Pôle Traçabilité. L'enjeu est de faciliter la relation avec les utilisateurs et de créer des campagnes de communication informatives et percutantes sur des sujets clés pour la filière équine. Le périmètre d'action défini est le suivant pour les missions de communication : - Pôle traçabilité pour la Direction du SIRE et la Direction des Contrôles et de l'Identification de Terrain (DCIT) - Site administratif de Pompadour Activités principales : - Elabore, planifie et met en œuvre des actions de communication interne et externe dans le respect des procédures et chartes en vigueur, en lien avec la direction nationale du communication & marketing.    o Conçoit des actions, outils et supports de communication dans le but de faciliter les démarches aux utilisateurs et de créer de la proximité sur les médias : Digitaux : Animation du site internet, réseaux[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Vous serez au coeur de notre stratégie commerciale et technique. Vos responsabilités incluront : Développement commercial Identifier et prospecter de nouveaux clients dans des secteurs d'activité variés. Entretenir et développer les relations avec nos grands comptes existants. Participer activement à des salons professionnels pour promouvoir nos produits et services. Assurer un suivi commercial rigoureux avec des rapports réguliers. Coordination intersites et relation avec les équipes Collaborer avec les commerciaux situés sur notre site en Moselle pour mutualiser les efforts et partager les bonnes pratiques. Être l'interface privilégiée entre les clients et nos équipes internes (production, bureau méthodes). Optimisation technique et production Travailler avec le bureau des méthodes pour rationaliser les processus de production. Être force de proposition pour améliorer l'efficacité opérationnelle et répondre aux besoins spécifiques des clients. Management et animation d'équipe Démontrer de solides compétences managériales pour motiver et coordonner les équipes commerciales et techniques. Profil : Formation et expérience : - Bac+2 à Bac+5 (commerce, mécanique[...]

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Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un programme national d'action, le médiateur sanitaire, infirmier(e) diplômé(e) d'Etat, assurera des missions au sein d'Amitiés Tsiganes, association chargée d'un service public généraliste en direction des Gens du Voyage. Sous la responsabilité du directeur et en lien avec l'équipe, il contribue à améliorer l'état de santé des familles des gens du voyage vivant en caravane ou autres habitats et à faciliter leur accès aux structures de santé. Pour cela : - Il informe sur les structures de soin et le système de santé - Participe à des ateliers collectifs et les anime pour une sensibilisation et une prévention santé en lien avec des partenaires compétents, - Oriente vers les structures de soin et les professionnels de santé - Accompagne et permet l'ouverture de droits : assurance maladie, séjour, prestations familiales, ... - Accompagne des personnes lors de certains rendez-vous médicaux importants - Travaille en lien avec les partenaires institutionnels locaux Profil : Infirmier diplômé d'Etat/ Sage-femme - Bonnes connaissances du système de santé et de la protection sociale en France - Capacité d'adaptation[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre agence spécialisée dans le retail luxe recherche pour une très belle enseigne d'Art de la table, un conseiller de vente H/F. Vos missions seront les suivantes : -Accueillir, conseiller et vendre auprès de la clientèle locale et internationale. -Développer le chiffre d'affaires, fidéliser la clientèle et enrichir le fichier clients, notamment par le biais d'événements et de listes de mariage. -Animer le point de vente en accord avec la politique commerciale de la maison (lancements de nouvelles collections, présentations presse, cocktails clients VIP, etc.). -Mettre en place les différentes collections et assurer la bonne tenue du point de vente conformément à l'identité visuelle de la marque. -Gérer, suivre et organiser les livraisons des commandes spécifiques. -Assurer la gestion administrative du point de vente (saisie des ventes et des commandes dans le logiciel interne, gestion des encaissements et, le cas échéant, de la caisse, contribution aux inventaires). -Gérer les approvisionnements et le stock (suivi des stocks et des réassorts, commandes et réception des produits). Vous possédez une expérience d'au moins 1 an dans le secteur de l'Art de la table.[...]

photo Vendeur / Vendeuse en alimentation générale

Vendeur / Vendeuse en alimentation générale

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client,[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement de la fonction publique hospitalière qui contribue à la mission d'aide sociale à l'enfance. Le CDEF 31 est un établissement autonome, chargé d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, des femmes enceintes (majeures ou mineures) ainsi que des mères ou des pères avec enfant dont un ayant moins de trois ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP. Son action s'organise autour de différents services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement organisés en pôles (pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus.) ; - Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs (RH, finances, logistique.). Le CDEF31 recrute des Assistants Familiaux pour son Dispositif d'Accueil Familial. **** L'Agrément du Conseil Départemental est exigé au moment de la candidature. Sans cette précision de votre part nous ne pourrons étudier votre candidature[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En 2024, Alynea a finalisé l'évaluation et la réécriture de son projet associatif, en affirmant 5 valeurs constitutives de son action quotidienne : dignité, engagement, solidarité, inventivité et inconditionnalité Dans le cadre de la réponse à l'appel à projet hébergement et accompagnement « Jeunes sortant d'ASE » Alynea accompagnera 20 jeunes majeur.es (18-21 ans) hébergé.es en appartements individuels par le dispositif. Il s'agira de jeunes n'ayant pas adhéré aux prises en charge institutionnelles durant leur enfance, occasionnant pour elles et eux des fugues et/ou des exclusions répétées. Le dispositif vise à l'accès à l'autonomie. A cet effet, il sera proposé un accompagnement individuel global (accès aux droits, santé, emploi, formation, culture, sport, citoyenneté.), orienté rétablissement, fondé sur la réduction des risques et des dommages ainsi que l'approche par les forces. L'équipe aura aussi en charge la proposition et l'organisation de temps collectifs. La participation des jeunes sera favorisée à tous les niveaux du projet. L'équipe compte 5,5 ETP (Intervenant.e.s sociaux.ales, infirmier.ère, psychologue , travailleur.euse pair.es) et travaille en multi référenc. VOS[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

COMMERCIAL H/F LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client, un acteur majeur de son secteur dans les Antilles-Guyane, un COMMERCIAL H/F en CDI en Guyane. Vous jouez un rôle essentiel d'interface entre l'entreprise et sa clientèle. Fin connaisseur des enjeux de votre secteur d'activité et en contact direct avec les clients, vos compétences en communication vous permettent de promouvoir efficacement l'offre de l'entreprise. Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos principales missions seront de : Assurer une veille sur votre marché et votre secteur d'activité : identifier les différents acteurs, analyser l'état de la concurrence et repérer les tendances émergentes pour déceler les opportunités de prospection. Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects. Participer à la définition précise et à l'actualisation, en fonction des enjeux du moment, du profil des prospects à démarcher : secteur d'activité, profil d'entreprise, profils de poste auxquels[...]

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Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Transport

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Description du poste Vous travaillez au sein du technicentre industriel de Picardie situé à Tergnier. Engagé dans un projet de transformation majeur, ces activités sont liées à la maintenance des essieux, des amortisseurs, des bogies, des tampons et au matériel voyageur. Le Technicentre Industriel Picardie, labellisé Vitrine industrie du futur a lancé en 2022 les travaux de construction de son atelier essieux 4.0. Avec sa mise en service en 2024, il sera une référence européenne dans la maintenance des essieux. Il fait également partie du programme de grande ampleur, de rénovation et de modernisation de trains TER sur les dix prochaines années. En tant que technicien ou technicienne méthodes, votre objectif est de faire émerger les meilleurs process liés à la maintenance des trains. Vos missions sont les suivantes : Analyser la performance à date, les écarts aux objectifs et identifier les leviers d'améliorations (études de rendement machines) Concevoir et réaliser des outils d'analyse, des indicateurs de performance et de suivi (tableaux de bords, graphiques...) Mener les actions d'identifications et d'éradication des aléas de production Proposer des moyens de mesures[...]

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Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Chef d'équipe en éléctricité (H/F) -Encadrer une équipe d'électriciens et gérer l'organisation des travaux électriques sur différents chantiers en itinérance. -Assurer la préparation et la planification des chantiers (répartition des tâches, gestion du matériel et des ressources). -Garantir le respect des délais, des normes de sécurité et des spécifications techniques. -Effectuer des contrôles qualité et des vérifications techniques pour assurer la conformité des installations. -Assurer la communication avec les clients et les responsables de chantier, en veillant à leur satisfaction. -Animer et former votre équipe sur les bonnes pratiques, les règles de sécurité et les nouvelles technologies du secteur. -Permis B obligatoire -Habilitation électrique valide -Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité, avec une expérience confirmée en gestion d'équipe. -Vous avez des connaissances techniques solides en électricité et êtes capable de lire et interpréter des plans et schémas électriques. -Vous êtes autonome, rigoureux(se)[...]

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Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Notre magasin Intermarché de Montignac-Lascaux recrute un collaborateur H/F sur le poste d'employé commercial / employé de transformation en CDI, à temps complet (36.75h). Poste à pouvoir dès que possible. Missions: - Effectue l'emballage de la marchandise préparée et destinée à la vente libre-service : présentation marchande et de qualité, étiquetage conforme, conditionnement adapté; - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples; - Accueille, renseigne, le client; - Participe à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques; - Assure le remplissage des rayons, la rotation de produits entre le laboratoire, la chambre positive et le rayon; - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie; - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité; - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate; - Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque. Vous travaillez du lundi au samedi, uniquement le matin de 6h à fin de matinée. Equipe de 5 à 6 personnes. Avantages: prime annuelle (13ème mois), prime de participation, CSE, mutuelle[...]

photo Chef de projet recherche et développement en industrie

Chef de projet recherche et développement en industrie

Emploi Agroalimentaire

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre plan de croissance, nous recrutons en CDI notre : CHEF DE PROJETS R&D & RSE (H/F) Rattaché(e) à la direction marketing groupe, vous êtes basé(e) au siège du groupe Arpitan, à la Rochette et vous serez amené(e) à intervenir et vous déplacer fréquemment sur les 2 sites de production de La Rochette (73) et de Lacaune (81). Contexte Le groupe Arpitan est engagé dans une profonde transformation pour se concentrer sur les produits et les marchés les plus pertinents. Pour répondre aux besoins de nos clients, principalement les enseignes de GMS, et pour gagner en rentabilité, le groupe souhaite dynamiser et structurer son processus R&D. De plus, le groupe a initié des axes de travail RSE, qui doivent maintenant être mieux suivis. Vos missions seront les suivantes : - Animer les Comités Innovation Rénovation Produits et Emballages (à La Rochette et Lacaune) - Cadrer, organiser et piloter l'exécution des projets d'innovation / d'optimisation (respect du planning, des moyens et du budget) depuis le brief initial jusqu'au suivi du lancement produit dans le respect de la réglementation en vigueur. - Planifier, mettre en œuvre et effectuer des tests au stade[...]

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Responsable service clients

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le / la responsable des activités sociales et culturelles assure la maitrise d'œuvre de la politique définie par les Elus du CASI et la stratégie énoncée par la Direction. Il / elle pilote la fonction animation et la coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier de son service. Il / elle collabore avec les autres services et participe aux bonnes relations inter-services. Rattaché(e) au Directeur, vous serez en charge des missions suivantes : Management : - Manager et encadrer une équipe d'une quinzaine de collaborateurs en multi-sites dans le respect des valeurs du CASI PSE Enfance jeunesse : - Participe à la préparation et aux journées des colonies de vacances du CCGPF Assurer la conception et la mise en œuvre du projet de service : - En s'appuyant sur les orientations des politiques. - En transférant les objectifs aux équipes et en les intégrant à la définition du projet. - En déclinant les orientations sur les différentes activités. - Organise et participe aux évènements du CASI Paris Sud-Est. - En assurant sa présentation à la Direction et aux Elus. Garantir l'efficience du service : - En adaptant[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : AMBITIEUSE : Nous avons pour objectif de devenir le leader qualitatif du secteur dans les 5 années à venir. ENGAGÉE : Notre raison d'être est de permettre à toute personne fragilisée par l'âge ou le handicap de rester à son domicile le plus longtemps possible dans les meilleurs conditions possibles. HUMAINE : des équipes qui partagent des valeurs communes et tournées vers l'humain. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un Responsable de Secteur. Le/la Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers. Votre mission consiste à soutenir, accompagner et coordonner l'action des Auxiliaires de vie / Assistant(e) de vie sociale avec rigueur et[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : AMBITIEUSE, ENGAGEE et HUMAIN. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable de Secteur H/F. Le/la Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers. Votre mission consiste à soutenir, accompagner et coordonner l'action des Auxiliaires de vie / Assistant(e) de vie sociale avec rigueur et exigence. Vos missions : Relation**s bénéficiaires :** Rencontrer les personnes fragiles en demande d'aide et évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adéquates. Montage des dossiers d'aide. Suivre et ré-évaluer les besoins de chaque prestation pour s'assurer de la bonne adéquation avec les prérequis, de la satisfaction[...]

photo Chargé / Chargée de projet marketing

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 75, Paris, Île-de-France

Infinity Advertising en quelques chiffres : - 20,2% de pdm GSA - 40% de couverture Drive - Le plus grand reach activable en GMS : + de 17 M° de porteurs de carte de fidélité - + de 30 M° de requêtes mensuelles sur les sites marchands Créé en 2021, Infinity Advertising connaît une forte croissance chaque année et appréhende l'avenir sous les meilleurs auspices. L'entreprise est aujourd'hui forte de 45 collaborateurs : directeurs de clientèle, experts marketing, experts mesure et insights, customer succès managers, data analysts, traders. // POSTE & MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Marketing, au sein du pôle commercial, voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagner les équipes commerciales, CSM, Data analyst, dans la réalisation de recommandations stratégiques en retail media pour les marques PGC (prise de brief interne, analyse des performances clients, sélection des informations, réalisation de supports PowerPoint créatifs et pertinents, chiffrage des réponses stratégiques) - Contribuer à la montée en compétences des équipes sur la compréhension des besoins des marques PGC. - Valoriser les solutions retail media (onsite et offsite) auprès[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique en Maraîchage Biologique pour notre site de Port Jérôme sur Seine (76330). Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission d'accompagner une équipe de salariés en insertion professionnelle tout en assurant la gestion technique et opérationnelle de l'activité maraîchère biologique, en collaboration étroite avec la conseillère en insertion professionnelle pour leur accompagnement social et professionnel. Missions de management : Encadrer, animer et coordonner une équipe de salariés en parcours d'insertion. Former les salariés aux pratiques du maraîchage biologique et transmettre des savoir-faire techniques. Favoriser la montée en compétences et l'autonomie des salariés, tout en veillant à leur sécurité et au respect des règles de travail. Organiser le travail quotidien en fonction des priorités de production et des compétences des salariés. Evaluer les compétences, la performance des salarié(e)s et définir des objectifs de progrès. Assurer un accompagnement constant des salarié(e)s dont il ou elle a la responsabilité pendant les activités. Veiller au respect des consignes de fonctionnement[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse, Engagée et Humaine. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable de Secteur H/F. Le/la Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers. Votre mission consiste à soutenir, accompagner et coordonner l'action des Auxiliaires de vie / Assistant(e) de vie sociale avec rigueur et exigence. Vos principales missions : Relation**s bénéficiaires :** Rencontrer les personnes fragiles en demande d'aide et évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adéquates. Montage des dossiers d'aide. Suivre et ré-évaluer les besoins de chaque prestation pour s'assurer de la bonne adéquation avec les prérequis, de la satisfaction[...]

photo Ingénieur(e) contrôle technique de construction (CTC)

Ingénieur(e) contrôle technique de construction (CTC)

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste En tant que responsable Technique ETCS, vous devez : Rédiger les spécifications des produits et systèmes ETCS, Assurer le suivi de développement avec des industriels jusqu'à la validation des produits et systèmes ETCS, Participer aux essais d'intégration de ces systèmes sur site Etablir des retours d'expérience sur les des produits et systèmes ETCS déployés Assurer le suivi technique d'un portefeuille de produits ETCS Participer à l'élaboration de la stratégie de MCO des produits avec le Responsable Projets ETCS et mettre en place les actions pour le maintien et l'évolution des produits en conditions opérationnelles Apporter une expertise sur l'analyse des dysfonctionnements complexes. Etablir les stratégies pour l'élaboration de retours d'expérience efficients avec le Responsable Projets ETCS Elaborer et maintenir les référentiels techniques et de maintenance. Contribuer au développement de systèmes innovants (produits, méthodes de travail, outils) Apporter une expertise sur l'analyse des dysfonctionnements complexes Assister et conseiller les équipes assurant la maintenance. Assurer le reporting des activités au responsable de la section Profil[...]